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2023.08.08

新規記事を公開しました【人事ベース】

採用マーケティングや採用ブランディングに注力する企業が増える中、近年『採用CX』が重視されているのをご存知でしょうか。

採用CXとは「候補者体験」を意味し、候補者の企業認知から選考終了までの全てのプロセス(タッチポイント)一つひとつで価値を提供し、候補者に「この企業に出会えてよかった」と採否の結果に関わらず感じてもらえることが指標となります。

今回の記事を通して、採用CXに取り組む価値や必要性の理解を深めていくことができるでしょう。

中途採用における採用CXの重要性と推進のコツ | 採用CXにおける3つのNG行動も解説

▼人事ベース
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