スカウツアウトソース

スカウツアウトソースはイチグウ株式会社が提供するダイレクトリクルーティング支援サービスです。
採用を成功させるために、感覚的なスカウトからデータドリブンなスカウトに変えていきます。
・市場や媒体特性を理解した採用戦略立案
・データや過去実績を元にしたスカウト配信
・採用に精通したディレクターのサポート
単なる外注先という立ち位置ではなく、貴社のミッションを共にするパートナーとして稼働していきます。

データドリブンな
スカウト配信戦略を立案

募集対象はスカウトで採用すべき人材なのかという観点を持って戦略立案をさせていただきます。求人票やスカウトの作成、検索条件の設定等もお任せください。

専属のディレクターが
ワンストップで支援

採用に精通したディレクターが、貴社の打ち出し方や、対象者の強みなど触れて欲しい部分を的確に捉えた1to1のスカウトを作成します。専任で担当が付くため安心して任せることが可能です。

自社開発の分析ツールで適切な
PDCAサイクルを実現

ダイレクトリクルーティングで大切なことはデータを元にPDCAサイクルを回していくことです。自社開発の分析ツールで適切な考察をしていくことで、最速で効果最大化を狙う運用を実現します。

年間200名ほど採用をしていかなければならなく、人材紹介会社の利用だけでなく自社でも攻めの採用をしていきたいと思いダイレクトリクルーティングを行っていました。しかし、面接が入るとスカウトを送る時間がなくなり、運用が形骸化してしまいそうだったのでイチグウに依頼させていただきました。単にスカウトを送信するだけではなく、自社の採用緊急度の把握から、媒体を攻略するための運用戦略を立てていただき、社員と遜色ないような立ち回りをしてくれたのでとても助かりました。結果としても自社にマッチした人材を毎月1〜3名採用できているので満足しています。

SIerのためエンジニア採用は常に行っていましたが、採用単価の向上と人材紹介会社からの推薦減少により新しい採用チャネルを強化していかなければなりませんでした。ダイレクトリクルーティングは利用したことがありませんでしたが、イチグウのディレクターに各媒体のデータを元に適切なスカウト媒体を選定していただけたので、そのまま代行も依頼させていただきました。定例MTGではデータを元にフィードバックしてくれますし、スカウトのナレッジも展開してくれるためブラックボックス化も回避でき安心してアウトソースできています。